等了几天，看来比亚迪的事没反转了。过程就不讲了，仅聊聊其中比较有趣的三个点。
1.两副嘴脸
巴西劳工部的调查结果出来后，比亚迪公关处总经理，发布微博说，这是境外势力在抹黑中国、破坏中巴友谊。
参与本次调查行动的巴西官方机构，全成境外势力了。
搞笑的是，早在几天前，比亚迪巴西分公司，就悄咪咪的发了份完全不同的声明。
由于是用葡萄牙语写的，很多人压根就不知道。
声明中说：
「比亚迪汽车巴西公司，接到劳动就业部通知，外包建筑公司金匠集团，犯下严重违规行为。
比亚迪巴西汽车公司重申，不容忍对巴西法律，和人类尊严的不尊重。
有鉴于此，决定立即终止，与承包商的合同，并正在研究其他适当措施。
比亚迪巴西公司强调，外包员工不会因这一决定，而受到伤害，这将确保，他们的所有权利得到保障。
今天，本公司决定，将这家建筑公司的 163 名工人，转移到酒店。
过去几周，比亚迪汽车巴西公司，已经对负责该工程的外包建筑公司，所有员工的工作和住房条件，进行了详细审查，并多次通知，做出必要整改。」
这份声明就老实多了，低头认错，积极配合。
这可不是公关失误，实际上是传统艺能：对内一套，对外一套。
2.撒泼打滚
对于巴西方面的调查结果，承包商金匠集团，自然先要嘴硬。
说因文化差异、诱导性问询、翻译与理解偏差，导致劳工部门发布的信息，与事实完全不符。
可究竟怎么诱导、哪里偏差、何处不符，又只字不提。
甚至还组织员工，搞了个「我爱我司」的集体声明，签字画押。
这种自证，怎么看都像是理屈词穷后的撒泼打滚。
工作条件堪忧、生活环境恶劣、劳动合同苛刻，每天工作超10小时，没有周末，不能随意外出。
这不就是现代奴役嘛。
不过，这番解释，文化差异起码说对了。
正如网友所言：在洋人眼里，集体吃住、睡大通铺、每天工作11个小时以上、没有周末，这就是奥斯维辛。但在中国人看来，这就是日常。
能明目张胆、堂而皇之的，将践踏劳动法的行为公诸于众，还颇为得意，足以见得，在中国，这就是一种独特的地域文化。
只是这种文化，“懒惰”的外国人，怕是接受不了。
3.各方反应
比亚迪事件发生后，有人欢喜有人愁。
欢喜是因为看不惯那些动辄捆绑民族、满嘴大义的企业，对血汗工厂深恶痛绝的人终于出了一口恶气。
愁的人嘛，自然就是那些为其辩经的群体，理由大致两点：巴西劳工部想搞垮比亚迪、金匠集团犯事儿跟比亚迪没关系。
第一点很弱智。巴西是比亚迪最大的海外市场，此次工厂建设由当地州政府牵头支持，总统上个月还与比亚迪高管会晤，到2026年将创造大量就业和税收，巴西凭啥要搞垮比亚迪。
第二点更是蠢到没边。
金匠集团一出事，首先出来表态的，就是比亚迪。
另外，比亚迪之前向澳大利亚提交的反现代奴役报告中明确指出，分包商若与现代奴隶制盛行的国家或行业有联系，他们需要确保分包商遵守劳动力人权。
也就是说，分包商出了人权问题，比亚迪是要负责任的。
这些所谓的辩解者，满嘴阴谋论和大局观，没有一句话关心过工人现实的处境。
你看他们又是公关、又是嘴硬、又是甩锅，多不容易，大家克服一下。
