留美博士后节日期间被开除 有学生可能要跟孩子分开

就在大家正在享受假期的时候,加州大学圣地亚哥分校5名国际博士后研究员却突然接到了校方终止合同,而且因为他们都来自海外,还要面临被驱逐的风险。

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来自中国的高宇(Yu Gao,音译)和来自印度的苏雷什-马德斯瓦兰(SureshMadheswaran)就是其中的两位,他们离被迫离开美国仅有几周的时间,而且很有可能会抛下家人。

高宇表示现在的情况可能是要与丈夫分开。

而马德斯瓦兰的情况也很糟糕。

他说:”我有 30 天的宽限期,在这 30天内我必须离开这个国家。我有个刚出生的孩子,还没有护照,我不知道怎么把孩子带回去?我会被分开吗?马德斯瓦兰说。他和妻子来自印度。

媒体称,这两位面临离境的学制一人持 J-1 交流访问签证,一人持学生签证。

他们说一开始校方给他们签的合同是至少两年,不过现在、刚刚在普斯海洋学研究所做了一年研究工作,就被告知职位不再有经费。

但是他们认为这是不准确的。

高说:”我被告知还有四到五个月的经费。但我的老板拒绝用这笔钱来继续续签我的合同,或者给我一个临时职位,让我有一些时间或宽限期来寻找下一个职位。”

她的丈夫也持有学生签证,正在特拉华大学攻读博士学位。他此前一直在圣地亚哥从事远程学习,如果他的妻子被迫返回中国,他也会留在圣地亚哥。

根据合同要求,他们俩必须在本月底前离开学生宿舍。

马德斯瓦兰与妻子刚刚有了一个 2个月大的婴儿。他还在休陪产假照顾妻子的时候,被告知癌症研究职位缺乏资金,他已经没有工作了。

他对此认为我的老板以及大学之间没有透明度。大学行政部门对学术工作者的命运拥有最终决定权,但博士后学者则由其首席研究员直接监管,他们说没钱就没钱了,我们自己毫无选择。

这对夫妇现在必须离开美国回到印度,但是他们刚刚在美国出生的婴儿还没有护照,这让他感到无所适从。

该校另外三名国际博士后学者也声称,他们也面临着被驱逐出境的命运。12 月,UAW工会成员在加州大学圣地亚哥分校摩尔斯癌症中心外举行抗议活动。

“我们认为,校方确实不想执行他们签署的这份合同。我们的立场是,我们将继续抗争,确保每一位工人都能获得应有的权利,”UAW分会主任、博士后学者 Jeanean Naqvi 说。

媒体联系了加州大学圣地亚哥分校,要求其就解雇事件发表评论,但未得到回应。

其实出来读书留在美国找工作的华人,很多对于各类签证的转换都很熟悉,就目前这个案例中,这位华人女士并不需要回国,转成F2就可以了。但是面对自认不公事件的态度还是很重要的,我们也希望他们的抗争能有一个好结果!

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