湖南国有医院700员工“大半夜集体失业” 网炸锅轰离谱

湖南国有医院700员工“大半夜集体失业” 网炸锅轰离谱


中国湖南益阳康雅医院突然发布通知,11月30日解聘全体员工。(撷取自微博)

湖南益阳市康雅医院昨晚突然发布通知,将于11月30日解聘全体员工,近700员工面临集体失业。消息传出后,今天跃为中国社群热搜话题引发议论,网友抨击官方此举离谱且有违法之嫌。

公开资料显示,康雅医院于2016年6月开业,是民营三级综合医院,2022年1月被益阳高新区国有资本投资运营有限公司收购,转制为益阳高新区国有医院,设置床位1000张,目前参保员工695人。

通知显示,解聘全体员工是因为根据益阳市政府部署,益阳市中心医院与康雅医院整併,市中心医院将于近期正式接管康雅医院。

通知并称,将在益阳市卫健委指导下,积极配合做好市中心医院定向招聘工作,争取康雅医院员工“能留尽留”,未被市中心医院聘用的人员,将依法依规支付经济补偿,并协助办理失业保险等相关手续。

据报导,康雅医院员工表示,院方发布通知之前,并未收到任何解聘讯息,目前也没提出具体方案。他们质疑整併后还是做医院,“为什么不能留下我们?重新招聘并不是所有人都被接纳,还要考试。”

据报导,部分康雅医院员工已经前往益阳市政府讨说法。益阳市卫健委相关负责人则称,该事件正在处理中,目前正与医院员工沟通协商。

报导引述一名康雅医院工作人员表示,该院将会组织考试录用部分康雅医院员工。如果员工被市中心医院录用,就没有赔偿金;没有录用的员工,会合法合规进行赔偿。

消息传出后,“湖南一医院解聘全体员工”今天跃为社群热搜话题。网友直呼此举离谱,认为就算整併,医院仍需要员工营运;许多人质疑院方未先通知工会,也没有先提出赔偿方案,明显违反劳动法规。

但也有网友在微博相关新闻讨论串指出,民营医院被併入国有医院,员工必须考试才能取得编制,全部解聘再考试招聘也属合理。还有自称当地医疗人员指出,市中心医院是益阳最好的医院,员工水准明显高于康雅医院,顶多透过考试留下少部分康雅员工。

益阳市政府13日召开会议,审议并原则通过市中心医院整合康雅医院方案,以无偿划转方式,将康雅医院资产划转至市中心医院,建立益阳市中心医院高新院区。

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