美国总务署已通知数百名原本遭裁撤的雇员，在本週结束前决定是否接受复职。（路透档案照）
科技富豪马斯克（ElonMusk）在川普政府延揽下主持政府效率部（DOGE），大刀阔斧削减开支、裁撤联邦政府雇员，但由于机关人手严重不足、运作失调，数百名原本被裁撤的联邦员工近日收到通知，要求返回工作岗位。
美联社取得的内部备忘录显示，总务署（GSA）已通知这些原本管理联邦办公空间的雇员，必须在本週结束前决定是否接受复职；若接受，将于10月6日到职，相当于享有7个月带薪休假。
在此期间，GSA还累积了部分转嫁给纳税人的高额开销，因为该署持续使用数十处原本计划终止租约，或已经到期的不动产。这些租约涉及国税局、社会安全局，以及食品药物管理局（FDA）等全美分散办公室。
前GSA不动产官员贝克（ChadBecker）指出，最后导致的结果就是机关人手严重不足、运作失调，缺乏执行基本业务所需的人力。
贝克强调，GSA这种人事政策急转弯，印证马斯克与DOGE的改革过于激进、步伐过快。
成立于1940年代的GSA负责整合联邦机关办公场所的採购与管理。据报导，今年3月开始，数千名GSA员工因鼓励离职或提前退休计划而离职，另外数百人则是这波缩编行动下直接被解雇。
此次重返工作岗位的要求，呼应DOGE针对多个联邦机关实施的回聘计划。上月，国税局（IRS）允许部分接受离职方案的员工留任；劳工部也召回一些接受优退方案的人员；国家公园管理局也回聘部分遭裁撤的雇员。
